Aprender · Comunicación y rendimiento mental
Los acuerdos también se entrenan.
Expectativas, respuesta al error y comunicación bajo presión forman parte del rendimiento. Hablad sobre situaciones concretas y revisad qué os ayuda a seguir coordinados.
Observar sin etiquetar
Distinguid qué ocurrió de cómo lo interpretasteis. Acordad una respuesta sencilla y revisadla después. Esta orientación educativa no sustituye atención psicológica profesional.